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2018年市直机关党建工作要点

发表日期:2018-06-11 13:38:20   来源:本站   被阅读[]次


2018年,市直机关党建工作总的指导思想是:深入学习贯彻党的十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻市委《关于落实全面从严治党要求进一步加强机关党的建设的实施意见》(以下简称《实施意见》),紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务,按照“务实、从严、创新、开放”工作思路,全面落实新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,突出政治领导力、思想引领力、基层组织力、党员先进性,着力提高机关党建工作质量,为加快建设全省区域性增长极、决胜全面建成小康社会提供坚强的思想和组织保障。

一、突出政治建设,坚决维护党中央权威和党的集中统一领导

1、坚持以政治建设统领机关党建工作。严明党的政治纪律和政治规矩,引导市直机关广大党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,提高政治站位,把握政治方向,站稳政治立场,政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,把政治建设的成效体现到自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上,体现到严格尊崇党章、践行四个合格党员标准上,体现到政令畅通、令行禁止上,确保党中央和省委、市委的决策部署不折不扣贯彻落实。

2、严肃党内政治生活。加强和规范党内政治生活,积极发展健康的党内政治文化,严格执行《新形势下党内政治生活的若干准则》,增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性和战斗性。以“支部主题党日”活动为载体,与“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、党员民主评议等制度深度融合,严格开展组织生活,推动形成严肃活泼、优质高效的党内政治生活新局面。党员领导干部以普通党员身份参加双重组织生活,为广大党员干部作出示范和表率。

3、强化管党治党政治责任。认真落实管党治党的政治责任,严格落实党建工作责任制,把党的全面领导落实到每个基层组织和每名党员。按照新《党章》要求,理顺市委市直机关工委与市直各单位党组(党委)抓机关党建责任关系,强化党组(党委)对本单位党的建设的领导,积极推动构建以工委宏观领导、分类指导、总体规划、督促检查、考核评价为主,市直单位党组(党委)具体领导、组织落实、协同发力、直接负责的机关党建工作领导格局,形成进一步加强和改善对机关党建工作的领导合力。

二、强化理论武装,着力提高机关思想建设水平

4、认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。继续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。按照中央和省委、市委的统一部署,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,突出用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,突出坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导,着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题。

5、深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。组织广大党员干部认真学习《习近平谈治国理政》第一、二卷,党的十九大、省十一次党代会和市委六届五次会议精神,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践。严格落实党组(党委)中心组学习办法,开展切实有效的学习活动,确保每季度学习不少于2次,其中集中研讨不少于1次。加强督导,对各单位的学习情况定期进行通报。开展全民阅读进机关和“学习贯彻十九大精神,打造全省区域性增长极”理论征文活动。

6、牢牢把握党对意识形态工作的领导权。加强和改进意识形态工作,牢牢把握党对意识形态工作的领导权,严格落实意识形态工作责任制,维护网络意识形态安全。落实领导干部谈心谈话制度,开展经常性的交心谈心活动,坚持面对面地做思想政治工作。坚持严管与厚爱相结合,激励与约束并重,关心爱护党员,把解决思想问题与解决实际问题结合起来,开展党员干部思想动态分析,加强人文关怀和心理疏导。

7、深入开展精神文明创建活动。积极培育践行社会主义核心价值观,大力弘扬优秀传统文化、社会主义先进文化、红色革命文化,讲好中国故事,注重家教家风,积极参与文明城市建设,大力推进法治宣传教育,抓好孝廉机关建设,持续深化群众性精神文明创建活动。

8、广泛开展机关文化体育活动。坚持党建带群建,支持机关工会、共青团、妇联开展丰富多彩的活动。举办市直机关群团干部培训班,壮大群团组织力量。以服务党员干部、服务职工群众为切入点,与市直部门联合举办市直机关羽毛球、乒乓球和围棋比赛,组织开展市直机关干部职工公文写作比赛,巩固“活力机关”、“文明庭院”、“最美家庭”创建活动成果,开展“好媳妇、好儿女、好公婆”等评选活动。

三、坚持固本强基,积极推动基层组织建设全面过硬

9、扎实推进党建主体责任落实。压紧压实党组织主体责任、书记第一责任和班子成员“一岗双责”。健全完善书记抓党建责任清单和公开承诺制度,推动责任上肩。扎实开展三级联述联评联考,健全党员向支部述职、支部向机关党委(总支)述职,机关党委(总支)向市直机关工委述职的工作机制。认真落实《市直机关党建工作目标考核实施办法》,加强日常检查督办,强化工作交流和信息共享,推动市直机关党建工作任务全面落实。

10、全面推进基层党组织规范化建设。以提升组织力为重点,突出政治功能,切实把机关基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。建立健全组织体系,确保党的组织全覆盖。选优配强机关基层党组织书记,充分发挥委员的作用,进一步整合党建工作力量。建立学习型机关、“红旗党支部”、孝廉机关、机关党建助推精准扶贫、活力机关等不同类型示范点,加强工委班子成员和机关干部驻点指导,以点带面促进工作。

11、继续抓好“红旗党支部”创建活动。牢固树立党的一切工作到支部的鲜明导向,加强机关党支部的规范化、制度化建设,推动党支部切实担负好直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。巩固“红旗党支部”创建成果,持续开展“红旗党支部”创建活动,加强“红旗党支部”典型经验的宣传力度,推广运用一批可复制可借鉴的支部工作法。

12、强化党员队伍教育管理监督。加强党员干部经常性教育,组织党员干部赴市直机关党员干部教育基地,开展有主题、有主讲、有讨论、有收获的支部主题党日活动。加强党员手册纪实管理,严把发展党员入口关,做好发展党员工作。认真开展党员民主评议,稳妥有序严肃处置不合格党员。严格规范党费的收缴、管理和使用,用足、用好、用活留存党费。加强党员管理信息系统维护管理。巩固党员党组织关系集中排查成果,做好流动党员教育管理工作。规范离退休党员党支部建设,做好离退休党员管理服务工作。贯彻落实《中国共产党党务公开条例(试行)》,增强党组织工作透明度。定期慰问困难党员、老党员和因公牺牲的党员家属。加强身边的典型推介力度,“七一”前,评选一批优秀党务工作者和优秀共产党员。

四、持续纠风正纪,从严抓紧机关作风和廉政建设

13、驰而不息纠“四风”。严格落实《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》、《湖北省贯彻<中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则>精神实施办法》、《孝感市进一步改进作风实施办法》,在巩固整治享乐主义、奢靡之风成果的基础上,持续纠“四风”,推动作风建设制度化、规范化、常态化。突出整治形式主义、官僚主义,对照形式主义、官僚主义的“十种表现”,特别是针对表态多调门高,行动少落实差,“门好进、脸好看、事难办”等突出问题对症下药,拿出过硬措施,坚决加以整改。

14、围绕市委中心大局提供组织保障。围绕坚决打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治、招商引资、汉孝一体化“五大攻坚战,发挥基层党组织战斗堡垒和党员先进性作用,引导党员在本职岗位创先争优、建功立业,大力开展“机关党建助推精准扶贫”活动,为全市经济社会发展提供组织保障。

15、认真开展党性党风党纪教育。开展经常性纪律教育,结合全市第十九个党风廉政建设宣教月活动,充分利用《机关党建》期刊、机关党建网、微信群、微信公众号等平台,广泛开展“普纪”教育,注重发挥典型案例警示教育作用,用入脑入心的纪律教育和刚性严格的纪律执行,推动党员干部把“守纪律、讲规矩”内化于心、外化于行。

16、从严监督执纪问责。深化运用监督执纪“四种形态”,强化对第一种形态的探索实践,经常性地开展批评和自我批评,采取谈话提醒、函询诫勉等方式,让红脸出汗成为常态。加强对各级党组织履行全面从严治党责任的监督检查,加强纪律作风制度建设,持续开展明察暗访,强化问责追责。按照“搭机构、建制度、明职责、用队伍”的工作思路,加强对市直各单位机关纪委的领导。做好纪律审查工作,及时处分违纪党员。

五、加强自身建设,不断提升机关党建工作质量

17、加强党务干部队伍建设。深入贯彻落实市委《实施意见》,按照党性强、作风正、工作实、业务精的要求,选优配强党务干部。推动党务工作人员专职化比例进一步提升。探索机关党务干部推优机制,进一步调动机关党务干部干事创业的积极性、主动性。加强机关工委党校建设,坚持从严治校,提高办学质量,分批次举办机关党务干部、党员发展对象、机关纪委书记及纪检委员培训班。

18、搭建党建工作信息化平台。构建和创立互动性、功能性、实效性突出的党建工作信息化平台,实现党建管理信息、教育、管理、服务功能一体化建设,提高管理科学化水平,使党建网络成为党员干部了解党建信息、交流党建经验、研讨党建理论的重要载体和密切党群关系的重要途径。

19、强化机关党建理论研究。探索新时代机关党建工作规律,按照省直机关工委和省机关党建学会的安排,围绕提高机关党建工作质量主题,坚持问题导向,开展专题调研,推进机关全面从严治党的理论创新和实践创新。注重调研成果的运用和转化,为领导决策提供咨询和服务。

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